法律分析：职工吸毒可以劝退。若单位规章制度或劳动合同中有对吸食毒品的处理规定，则按相关规定处理。若单位规章制度对吸食毒品没有规定，吸食毒品人员没有触犯相关罪名。则对该类人员的处理不能比照前述公务员或事业单位工作人员吸食毒品的处分进行处罚。根据相关规定，吸食毒品或者组织、参与活动的给予降低岗位等级或者撤职以上处分。即如果事业单位工作人员吸毒的最低给予降低岗位等级或者撤职处分，严重的可以直接给予开除处分。
法律依据：《事业单位工作人员处分暂行规定》
第二十一条 吸食毒品或者组织、参与活动的给予降低岗位等级或者撤职以上处分。即如果事业单位工作人员吸毒的最低给予降低岗位等级或者撤职处分，严重的可以直接给予开除处分。
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